La Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC, por sus siglas en inglés) estima que aproximadamente 553.834 personas tenían un empleo para el año 2020, en el estado de Nevada. Aunque esta cifra significa progreso y gran oportunidad laboral, también existe el riesgo de que muchas personas empleadas puedan estar padeciendo de algún tipo de violación de sus derechos laborales e incluso civiles sin que lo notaran o reportaran. Si identificas comportamientos, acciones y conductas que generen malestar físico, psicológico o económico por parte de tu empleador, es importante que busques un abogado laboral en las Vegas, el cual te puede ayudar con asesoría legal de manera prioritaria.
Si consideras que tu empleador ha estado vulnerando tus derechos como trabajador, puedes contactarnos y obtener una primera consulta gratuita; así conoceremos tu caso y plantearemos la mejor y más sólida defensa para restablecer tus derechos laborales. En la Liga Defensora contamos con un bufete de abogados laborales experimentados, quienes velarán por hacer justicia y obtener los mejores resultados a tu favor.
Si tú, un familiar, amigo o incluso un compañero ha padecido un incidente de trabajo, ya sea porque fue discriminado, acosado, despedido injustificadamente o sufrió un accidente, debe seguir unos pasos para exigir el restablecimiento de sus derechos laborales. En primer lugar, resulta imperante reunir toda la evidencia posible sobre el incidente (desprendibles de pago, notas, grabaciones, fotografías con fechas y horas) y los testimonios de las personas que presenciaron el incidente.
En segundo lugar, reportar ante la dependencia administrativa de la empresa el incidente, para que se inicie una investigación interna y el empleador pueda resolverlo negociando y restableciendo los derechos del empleado afectado.
En tercer lugar, en caso de no obtener una respuesta favorable por parte del empleador, lo más prudente es contratar los servicios de un abogado laboral en las Vegas para que inicie un proceso legal ante La Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC), donde se interpondrá una queja administrativa ante el gobierno federal o estatal con el fin de iniciar una investigación a la empresa en cuestión. En caso de que la EEOC encuentre valida la queja sobre el incidente laboral, podrá establecer mediación con el empleador y buscar una alternativa de resolución.
Finalmente, si la EEOC desestima tu queja, tu abogado laboral puede interponer una demanda legal ante el Departamento de Justicia y te representará para garantizarte un proceso justo y la resolución armónica del caso.
En la Liga defensora hemos asesorado y representado cientos de empleados que no han sabido como proceder luego de padecer un incidente laboral, debido a esto, nuestros abogados laborales cuentan con suficiente experiencia y profesionalismo para acompañarte durante todo el proceso y hacer valer tus derechos laborales y civiles.
El entorno laboral es tan importante como el mismo hogar, allí pasas gran parte de tu tiempo. Por ello, es de suma importancia que éste sea un lugar seguro, confiable y ameno. Desafortunadamente, muchos empleados trabajan bajo condiciones injustas, adversas e incluso ilegales. La falta de conocimientos sobre sus derechos laborales o el temor a recibir represalias o despidos, provoca, en la mayoría de casos, que el trabajador aguante prácticas laborales injustas y evite denunciarlas.
Si estas pasando por una situación delicada en tu sitio de trabajo y no estás seguro de que se trate de una práctica laboral injusta, te recomendamos buscar la asesoría de un abogado laboral en las Vegas para que juntos puedan analizar tu caso y definir si existe la trasgresión de tus derechos laborales. Dentro de las prácticas laborales injustas más comunes se encuentran:
Existe un gran número de situaciones adversas que pueden afectar significativamente la vida laboral de un trabajador, por lo tanto, recuerda que el mejor recurso que puedes tener para solventar dichas circunstancias son los servicios de un abogado laboral. En la Liga Defensora, te garantizamos tener un equipo de abogados diligentes, estratégicos, experimentados y honestos para llevar tu caso, haciendo restablecer tus derechos.
Cuando tengas un problema laboral, que esté afectando tu vida, tu salud, tu dignidad o tus ingresos, es muy posible que necesites la asesoría legal de un abogado laboral para que te indique cuál es el mejor camino a seguir. Si llega ese momento, y no sabes cómo seleccionar a un abogado para que lleve tu caso, te recomendamos elegir un abogado que cuente con capacidades y habilidades que lo destaquen de otros profesionales y lo caracterice como el adecuado para ti. Si buscas al mejor abogado laboral en Las Vegas, NV., este debe tener algunas de las siguientes cualidades:
La Liga Defensora tiene como principio la lucha por los derechos de nuestra comunidad. Sumado a esto, nuestro propósito primordial es brindar un acompañamiento integral y personalizado a todos nuestros clientes, ofreciendo un servicio de calidad, leal y justo, que busque siempre los resultados más adecuados para los intereses de nuestros representados. Si decides contar con la representación legal de nuestros abogados laborales en Las Vegas, recibirás los siguientes beneficios:
Si has sufrido cualquier tipo de situación que pone en riesgo tu salud mental o física dentro de tu trabajo, puedes contar con la representación legal de La Liga Defensora. Uno de nuestros experimentados abogados laborales en Las Vegas atenderá tu caso, te explicará la mejor manera para proceder ante las autoridades pertinentes y te acompañará durante todo el proceso legal hasta que se resuelva.
La representación legal de un abogado laboral en la ciudad de Las Vegas, es fundamental para conseguir que tu queja o reclamación sea tenida en cuenta y se resuelva a tu favor. Por supuesto, dicha representación, junto con todas las acciones y la asesoría legal de un buen abogado tendrán un costo, el cual está directamente relacionado con: el tiempo que tomará tu abogado para hacer una revisión exhaustiva de tu caso, en plantear las mejores alternativas para actuar asertivamente y argumentar con fortaleza tus peticiones; además, de los recursos que tendrá que invertir para representarte ante cualquier instancia que lo amerite. Por lo regular, los honorarios de un abogado laboral se podrán pagar con un porcentaje de las compensaciones recibidas, sin embargo, es necesario acordar desde el principio la manera más apropiada para cubrirlos.
En La Liga Defensora queremos que nuestros clientes conozcan la mejor manera de cubrir nuestros honorarios, sin que se vean afectadas sus finanzas personales. Por tal motivo, hemos propuesto una primera consulta legal gratuita, en donde nos reuniremos con nuestros clientes para conocer el caso en detalle, evaluar las actuaciones legales que aseguren buenos resultados, y de paso, acordar nuestros honorarios. Puedes solicitar tu primera consulta gratuita llamando al 1-844-800-5517 o diligenciando el formulario en nuestro sitio web.
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